Das Eidgenössische Hochschulinstitut für Berufsbildung EHB fördert die Gleichstellung der Geschlechter. Dazu ist das EHB als Institution der Berufsbildung vom Berufsbildungsgesetz her verpflichtet.
Im Rahmen des Qualitätsförderungs-Projektes 
„Noi-Nous-Wir – Genderkompetenz als Qualitätsmerkmal in den Strukturen und Inhalten des EHB“ erarbeitete das EHB in 2007/08 forschungsbasierte Massnahmen für den Transfer und die nachhaltige Umsetzung der Gleichstellungsforderungen in der Berufsbildung.
Das EHB stellt Aus- und Weiterbildungsangebote bereit, damit Berufsfachschullehrkräfte und Berufsbildungsverantwortliche in den Kursen theoretisches und praktisches Gender-Knowhow erwerben und trainieren können. Unser Ziel ist es, dass die Absolventinnen und Absolventen im Sinne des Berufsbildungsgesetzes die Chancengleichheit in ihrem Unterricht fördern und genderkompetent unterrichten.
Ebenso erarbeitet das EHB Grundlagen, damit berufsbildende Institutionen geschlechterpolitische Massnahmen systematisch in ihre Strukturen und Abläufe integrieren können.
Besonders wichtig ist für das EHB dabei die Zusammenarbeit und der Informationsaustausch mit Berufsfachschulen und weiteren Institutionen der Berufsbildung sowie die Vernetzung des Gender- und Gleichstellungsknowhows.